一、招聘时间及流程

根据杭州市教育局发布的《2019年杭州市中小学教师招聘公告》，本次教师招聘考试将于2019年3月启动，具体时间安排如下：

1. 报名时间：2019年3月15日至3月20日；

2. 笔试时间：2019年4月13日；

3. 面试时间：2019年5月18日至5月24日；

4. 录取时间：2019年6月30日前。

招聘流程包括报名、笔试、面试、体检、公示等环节。

二、招聘岗位及要求

本次招聘共涉及杭州市各级各类学校，包括普通高中、初中、小学、幼儿园等，招聘岗位包括语文、数学、英语、物理、化学、生物、历史、地理、政治、体育、音乐、美术等学科教师。

招聘岗位要求如下：

1. 具有国民教育序列全日制普通高校本科及以上学历，具有相应学科教师资格证书；

2. 应聘小学教师，须具有小学及以上教师资格证书；

3. 应聘幼儿园教师，须具有幼儿园教师资格证书；

4. 应聘体育、音乐、美术等学科教师，须具有相应学科专业资格证书。

三、报名方式及材料

报名方式：网上报名，考生可登录杭州市教育局官方网站进行报名。

报名材料：

1. 身份证原件及复印件；

2. 毕业证书原件及复印件；

3. 教师资格证书原件及复印件；

4. 学科专业资格证书原件及复印件；

5. 近期免冠1寸彩色照片2张。

四、笔试内容及形式

笔试内容为教育政策法规、教育基础知识、学科专业知识等，考试形式为闭卷考试，满分100分。

五、面试内容及形式

面试主要考察应聘者的教育教学能力、综合素质和岗位适应能力。面试形式包括试讲、答辩等环节。

六、体检及公示

1. 体检：根据笔试、面试成绩，按招聘岗位1:1的比例确定体检对象。体检标准参照《浙江省教师资格认定体检标准》执行。

2. 公示：体检合格者，将在杭州市教育局官方网站进行公示。

七、录取及待遇

1. 录取：根据考生笔试、面试成绩，结合体检、考察结果，择优录取。

2. 待遇：录取后，教师将按照国家及杭州市相关政策享受相应的工资待遇、社会保险、住房公积金等福利。