2021年人力资源管理师报考时间为每年3月和9月，考生需满足以下条件才能报考。
首先，报考者需具备高中及以上学历。这是硬性要求，考生在报名时需提供相应的学历证明。对于已经毕业多年的考生，如果学历证明遗失，可以通过学信网进行学历认证。
其次，报考者需具备一定的实际工作经验。具体要求如下：报考二级人力资源管理师（相当于中级职称）的考生，需具备4年以上的人力资源管理相关工作经历；报考一级人力资源管理师（相当于高级职称）的考生，需具备8年以上的人力资源管理相关工作经历。
再次，报考者需通过全国统一考试。考试分为理论知识考试和技能考核两部分。理论知识考试采用笔试形式，考试内容涵盖人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬福利管理、劳动关系管理等；技能考核则采用案例分析、论文答辩等形式，考察考生实际应用能力。
在报名条件方面，考生需满足以下条件：1. 遵守国家法律法规，具有良好的职业道德；2. 具备高中及以上学历；3. 具备相关工作经验；4. 通过报名机构审核。
报名流程如下：1. 考生登录中国人力资源和社会保障部官网，下载并填写《人力资源管理师考试报名表》；2. 将报名表及相关材料（身份证、学历证明、工作经验证明等）提交给报名机构；3. 报名机构审核通过后，考生缴纳考试费用；4. 考生按照报名机构安排，参加考试。
考试时间安排：1. 理论知识考试时间为上午9:00-11:30；2. 技能考核时间为下午14:00-16:30。
考试费用：根据不同地区，考试费用有所差异。一般来说，二级人力资源管理师考试费用为600-800元，一级人力资源管理师考试费用为800-1000元。
最后，考生在备考过程中，需关注以下事项：1. 确保报名材料真实有效；2. 提前了解考试大纲和考试内容；3. 制定合理的备考计划，注重理论知识与实际应用的结合；4. 参加培训班或请教有经验的老师，提高备考效率。
总之，2021年人力资源管理师报考条件主要包括学历、工作经验、报名条件、考试时间和费用等方面。考生在备考过程中，要充分了解相关政策，合理安排时间，争取一次性通过考试。
